上司不讓吃點(diǎn)心的行為可能存在多種原因，如個人習(xí)慣、親情考量、溝通誤會、職場規(guī)則、點(diǎn)心數(shù)量有限等。 1.個人習(xí)慣：有些人可能有特定的習(xí)慣或原則，比如在食物分配上有自己的想法，這并不一定針對他人。 2.親情考量：上司可能非常重視表弟，想把點(diǎn)心留給表弟，這是出于親情的關(guān)心和照顧。 3.溝通誤會：雙方在交流中可能存在信息傳達(dá)不準(zhǔn)確或理解偏差，導(dǎo)致產(chǎn)生誤解。 4.職場規(guī)則：在職場中，可能存在一些潛在的規(guī)則或禮儀，上司的行為或許與這些有關(guān)。 5.點(diǎn)心數(shù)量有限：購買的點(diǎn)心數(shù)量本身就少，上司需要考慮分配的合理性。 總之，上司不讓吃點(diǎn)心這一行為不能簡單地歸結(jié)為看不起，而應(yīng)從多個角度去理解和分析，避免過度解讀和產(chǎn)生不必要的負(fù)面情緒。在職場中，保持良好的溝通和理解是非常重要的。

不用多想，這件事情到此為止，以后可以請回去，請領(lǐng)導(dǎo)吃一次，作為補(bǔ)償。有的領(lǐng)導(dǎo)就是心理有問題，會看不起下屬，殊不知都是一樣的打工的。做到不貪食，身心勤快一些。和領(lǐng)導(dǎo)保持一定的距離還是有必要的。不然有的領(lǐng)導(dǎo)會想你可真不把自己當(dāng)外人醫(yī)生詢問：辦公室的關(guān)系本來就很為妙，不占便宜就好。哪怕多請別人吃飯

這就要看上司的臉色是什么了。如果上司的臉色是有點(diǎn)臭臭的，就是有點(diǎn)嫌棄的感覺，還有就是覺得自己出錢也不留點(diǎn)給自己，就拿別人當(dāng)借口不好意思說。如果臉色還好，那就是真的要留給表弟的。

其不同的人，有不同的心理、性格。這樣也不能絕對性的說其上司看不起她，只能概括性的表明其上司不是個大方的上司，建議你要好好的和朋友談心，多帶她去戶外散心，告訴她上司是惹不起的，能忍的要忍。謝謝。