工作環境對胎兒的影響取決于多種因素，如工作強度、環境有害物質、心理壓力、作息規律以及防護措施等。 1. 工作強度：高強度的工作可能導致孕婦身體疲勞，影響胎兒發育。 2. 環境有害物質：若工作場所存在化學物質、輻射等，易致畸或引發其他不良妊娠結局。 3. 心理壓力：過大的心理壓力可能引起孕婦內分泌失調，不利于胎兒生長。 4. 作息規律：不規律的作息會打亂孕婦生物鐘，間接影響胎兒。 5. 防護措施：缺乏有效的防護，胎兒受不良因素影響的風險增加。 綜合來看，如果工作環境存在較多不利因素，請假到六個月上班可能會降低對胎兒的影響，但仍需根據具體情況評估。建議孕婦定期產檢，密切關注胎兒狀況，必要時咨詢醫生調整工作安排。

您好，很樂意幫您解答！存在上述情況的話，如果防護設備不好的話，你還是應該避免上述接觸比較可靠

懷孕的話，前三個月是胎兒神經發育的關鍵時期，您請假4個月，到上班時估計影響就不大了。倒不是不能上班，如果可以的話，建議您繼續休假。從醫學角度上講，4個月后射線對胎兒影響還是存在的，長期接觸射線，有可能致胎兒畸形。

你好這個情況有影響啊，建議最好穿防輻射服

一般孕早期這些物理射線對胎兒的影響比較大，孕中晚期相對來說較小點。但是到底會不會有影響每人敢保證的。有些人懷孕期間什么不利因素都沒接觸過但胎兒還是發育不正常啊，這也是沒辦法解釋的。